Nutzungsbedingungen
Vertragsgegenstand
Vertragspartner des Kunden ist die fit im job AG, Römerstrasse 176 in CH-8404 Winterthur. Vertragsgegenstand ist die Erbringung einer Online-Dienstleistung zur Gesundheitsförderung am PC-Arbeitsplatz.
Vertragsabschluss
Sämtliche Angebote der fit im job AG sind stets freibleibend und unverbindlich. Die Bestellung von Leistungen erfolgt durch den Kunden durch Übermittlung des ausgefüllten Antrages für die Einrichtung einer persönlichen Homepage im Online-Verfahren. Der Vertragsabschluss kommt erst durch die entsprechende Bestätigung durch die fit im job AG per e-mail zustande.
Widerrufsrecht
Der Kunde hat das Recht, innerhalb von 14 Tagen, nachdem die Vertragsannahme durch die fit im job AG erklärt wurde, den Vertragsabschluss zu widerrufen. Das Widerrufsrecht erlischt in dem Moment, in dem der Kunde die Leistung ganz oder teilweise in Anspruch nimmt. Eine solche Inanspruchnahme liegt vor, wenn der Kunde seine persönliche Homepage besucht.
Datenschutz
Der Kunde ist über die Regelungen zum Datenschutz über die Erhebung, Nutzung und Verarbeitung der mitgeteilten personenbezogenen Daten ausführlich informiert. Der Kunde stimmt dieser elektronischen Datenverarbeitung ausdrücklich zu.
Die fit im job AG sichert zu, Kundendaten absolut vertraulich zu behandeln. Die Speicherung und Verarbeitung der Daten erfolgt anhand der Standards zur Datensicherheit nach dem aktuellen Stand der Technik.
Die mitgeteilten Daten des Kunden werden durch die fit im job AG ausschliesslich für die bedarfsgerechte Gestaltung der persönlichen Homepage und der personalisierten Empfehlungen, die Erstellung individuellen Expertenrats im Rahmen der e-mail Beratung, die Erstellung von Angeboten weiterer bedarfsgerechter, fachspezifischer Produkte oder Dienstleistungen sowie zu Zwecken der Statistik genutzt.
Die fit im job AG sichert zu, dass eine Weitergabe der persönlichen Daten des Kunden an Dritte nicht erfolgt. Die fit im job AG ist aber berechtigt, im Rahmen der Expertenberatung via e-mail sorgfältig ausgewählten Experten, die freie Mitarbeiter der fit im job AG sind, Zugriff auf die gespeicherten Daten des Kunden zur Beantwortung von e-mail Anfragen zu gewähren.
Die fit im job AG bewahrt die Daten solange auf, wie dies durch die Natur des Vertrages und der Dienstleistung sachlich geboten ist.
Leistungsmängel - Unterbruch des online-Service
Dem Kunden ist bekannt, dass es nicht möglich ist, multimediale Anwendungen so zu entwickeln, dass sie nicht zumindest unerhebliche Mängel aufweisen.
Kommt es zu einer erheblichen Beeinträchtigung der Tauglichkeit der Leistung zum gewöhnlichen oder nach dem Vertrage vorausgesetzten Gebrauch, so steht der fit im job AG das Recht zur Nachbesserung zu. Steht die Leistung der fit im job AG einmal nicht oder nur eingeschränkt zur Verfügung, so ist die fit im job AG berechtigt, die vertragliche Leistung zu einem späteren Zeitpunkt zu erbringen.
Zur Nachbesserung oder nachträglichen Erbringung der Leistung steht der fit im job AG eine angemessene Frist zur Verfügung.
Verantwortlichkeit für Informationen, Links etc. auf der Website
Die Informationen für die Website fit im job AG werden aus einer Vielzahl von Quellen gewonnen. Trotz sorgfältiger Prüfung und Bearbeitung ist es nicht auszuschliessen, dass es zur Verwendung von unzulänglichen Informationen kommt. Die fit im job AG übernimmt keine Haftung für die Vollständigkeit, Richtigkeit oder Aktualität der eingestellten Informationen.
Des weiteren übernimmt die fit im job AG keinerlei Haftung für den Inhalt von Websites, auf die auf der Website der fit im job AG verwiesen oder verlinkt wird. Die fit im job AG erklärt ausdrücklich, sich den Inhalt dieser Websites nicht zu eigen zu machen.
Zahlung
Das Entgelt für die Dienstleistungen wird mit der Annahme der Bestellung sofort fällig. Das Entgelt beträgt: Für Modul micropause® - Lizenzgebühren für 12 Monaten CHF 60.- (ca. € 40.-).
Für fit im job online® mit allen 5 Modulen, inklusive micropause® - Lizenzgebühren für 12 Monaten CHF 90.- (ca. € 60.-).
Sämtliche Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer.
Zahlungsverzug
Kommt der Kunde mit der Zahlung in Verzug, kann die fit im job AG unbeschadet weitergehender Rechte und Ansprüche die Leistungen sofort einstellen.
Haftung und Haftungsbeschränkung
Die Übungen von micropause® sind von Fachpersonen (Physio-, Ergo- und Augentherapeuten, sowie Präventivmedizinern) validiert und für gesunde Mitarbeitende absolut unbedenklich.
Die Videoanimationen dienen lediglich der Verdeutlichung, für eine langsame, konzentrierte und vernünftige Durchführung sind Sie selber verantwortlich. Wir lehnen jede Haftung für Schäden im Zusammenhang mit der Benutzung des Programms ab.
Die Beratung der fit im job AG erfolgt auf der Basis des aktuellen Standes von Wissenschaft und Technik unter Berücksichtigung neuester Erkenntnisse durch qualifizierte Berater. Angesichts der Natur der Online-Kommunikation versteht es sich, dass die fit im job AG nicht das Risiko für negative Auswirkungen individueller, psychischer und gesundheitlicher Besonderheiten des Kunden übernehmen kann, die nicht offenkundig waren und zu unerwünschten Begleiterscheinungen im Zusammenhang mit der zur Verfügung gestellten Information geführt haben. Für derartige Konsequenzen sind Ansprüche gegen die fit im job AG und ihre Erfüllungs- sowie Verrichtungsgehilfen ausgeschlossen, es sei denn, Vorsatz oder grobe Fahrlässigkeit bei der Beratungsdienstleistung werden nachgewiesen, oder es handelt sich um die Verletzung von vertraglichen Hauptpflichten.
Die durch den einzelnen Kunden zur Verfügung gestellten Informationen geben regelmässig nicht den individuellen konkreten Gesundheitszustand des Kunden wieder. Der Kunde darf daher nicht ausser Acht lassen, dass die ihm übermittelten Informationen nicht die vom behandelnden Arzt oder einer Gesundheitsbehörde ausgesprochene Empfehlung ersetzen kann oder darf. Jedenfalls dürfen die von der fit im job AG übermittelten Informationen nicht als Ursache für gesundheitliche Beeinträchtigungen gleich welcher Natur herangezogen bzw. als Grundlage für eine Behandlung verwendet werden. Ebenfalls ersetzen diese Informationen nicht die Konsultation eines Arztes.
Der Kunde hat zu beachten, dass die konkrete gesundheitliche Geeignetheit des von der fit im job AG zusammengestellten Programms allein durch seinen persönlichen Arzt auf Grund konkreter Konsultation festgestellt werden kann. Die fit im job AG haftet daher nicht für jegliche Schäden gleich welcher Art, die auf Grund der Verwendung bzw. Nutzung der zur Verfügung gestellten Informationen entstehen.
Pflichten und Haftung des Kunden
Der Kunde ist verpflichtet, die persönlichen Zugangsvoraussetzungen zu seiner persönlichen Homepage geheim zu halten und Missbrauch durch Dritte zu verhindern. Der Kunde wird der fit im job AG unverzüglich den Verlust seines Kennwortes oder den missbräuchlichen Zugang von Dritten anzeigen, damit der Zugang zu seiner persönlichen Homepage durch die fit im job AG gesperrt werden kann. Der Kunde haftet für alle Forderungen der fit im job AG, die durch die Inanspruchnahme von Beratungsleistungen über seine persönliche Homepage bis zur vorgenannten Anzeige entstehen.
Der Kunde ist nicht berechtigt, technische oder inhaltliche Manipulationen an oder auf der Website der fit im job AG oder seiner persönlichen Homepage vorzunehmen. Der Kunde hat insbesondere jegliche Aktivitäten zu unterlassen, die den Zugang auf die Website der fit im job AG oder seiner persönlichen Homepage durch berechtigte Personen beeinträchtigt.
Der Kunde erklärt sich damit einverstanden, die fit im job AG von jeglichen Schäden und Ansprüchen freizuhalten, die dadurch entstehen, dass der Kunde Dritten berechtigten oder unberechtigten Zugang zu den Dienstleistungen der fit im job AG verschafft.
Vertragsänderungen
Die fit im job AG ist berechtigt, jederzeit die Vertragsbedingungen nach eigenem Ermessen ganz oder teilweise zu ändern. Die Bekanntgabe der geänderten Vertragsbedingungen erfolgt auf der persönlichen Homepage des Kunden.
Soweit der Kunde die Beratungsleistungen der fit im job AG nach der Bekanntgabe weiter in Anspruch nimmt, gilt dies als stillschweigende Zustimmung zu den geänderten Vertragsbedingungen. Der Kunde ist berechtigt, den Vertrag wegen der geänderten Vertragsbedingungen binnen 14 Tagen nach dem Aufruf seiner persönlichen Homepage schriftlich zu kündigen. Der Zugang der Kündigung durch e-mail bewahrt die Schriftform, die im übrigen zu beachten ist.
Das Recht, den Inhalt der Internetseiten jederzeit zu ändern, behält sich die fit im job AG ausdrücklich vor. Eventuelle sich daraus ergebende Ansprüche jeglicher Art sind ausgeschlossen.
Vertragsbeendigung
Die fit im job AG ist berechtigt, den Vertrag ohne Angabe von Gründen mit einer Frist von 2 Wochen schriftlich zu kündigen. Der Zugang der Kündigung durch e-mail bewahrt die Schriftform, die im übrigen zu beachten ist.
Die fit im job AG ist aus wichtigem Grund, oder wenn der Kunde gegen die Vertragsbedingungen in erheblicher Weise verstösst, zur ausserordentlichen fristlosen Kündigung berechtigt. Ein wichtiger Grund liegt insbesondere vor, wenn der Kunde bei Vertragsanbahnung falsche Angaben zu seiner Identität, Anschrift oder den beratungsrelevanten Daten macht.
Sitz
Der Gesellschaftssitz der fit im job AG befindet sich in CH-8404 Winterthur, Römerstrasse 176.
Gerichtsstand
Gerichtsstand ist Sitz der Gesellschaft.
Stand: Mai 2003